منتدى الشارع الليبي

هل تريد التفاعل مع هذه المساهمة؟ كل ما عليك هو إنشاء حساب جديد ببضع خطوات أو تسجيل الدخول للمتابعة.

    دورات إدارة الموارد البشرية لشـهـر أكتـوبـر 2015 م (protic f

    avatar
    انوش الشريره
    عضو جيد
    عضو جيد


    المشاركات : 223
    نقاط التمييز : 5
    البلد : دورات إدارة الموارد البشرية لشـهـر أكتـوبـر 2015 م (protic f Ye10
    انثى

    دورات إدارة الموارد البشرية لشـهـر أكتـوبـر 2015 م (protic f Empty دورات إدارة الموارد البشرية لشـهـر أكتـوبـر 2015 م (protic f

    مُساهمة من طرف انوش الشريره 2015-10-04, 2:43 pm

           
    تتشرف شركة بروتيك لحلول التدريب والإستشارات 
    بــأن تـتقـدم لسيـــادتــكـــــم بـــعـــرض لـــــدورات 
       
    إدارة الموارد البشرية

    لشـهـر أكتـوبـر 2015 م




    • إستخدام تطبيقات الحاسب وتكنولوجيا المعلومات في إدارة الموارد البشرية ‏H.R.M.S

    • تقييم اثر التدريب على المتدرب

    • تخطيط وتقييم النشاط التدريبي ‏

    • مهارات تحديد الإحتياجات التدريبية ووضع خطة التدريب المتكاملة

    • برنامج إعداد وتأهيل مديري مكاتب القادة والوزراء والمدراء

    • السياسات التدريبية ومتطلبات إدارة الجودة الشاملة

    • تطوير نظم معلومات شؤون الموظفين بإستخدام الحاسوب

    • إدارة التدريب الإستراتيجية ودورها في نجاح المنظمة

    • الإستراتيجيات المتقدمة والتميز في تطوير المسارات الوظيفية والتنمية الذاتية

    • الإتجاهات الحديثة في السياسات التدريبية وإعداد خطط التدريب

    • ‏ نماذج وأدوات تقييم وتطوير أداء إدارات الموارد البشرية

    • مهارات المقابلات والإختيار والتعيين ‏

    • إستقطاب الكفاءات الداخلية والإحلال الوظيفى

    • برنامج تخطيط وتطوير المسارات الوظيفية للمؤسسات الخيرية

    • الإستراتيجيات والإتجاهات الحديثة في إدارة التدريب والتطوير الوظيفي

    • تخطيط القوى العاملة ومهارات تحليل وتوصيف وتقييم الرواتب والوظائف

    • الأساليب الحديثة في أساليب وطرق تحديد وتحليل الاحتياجات التدريبية

    • المـعايير المتقدمـة في تخطيط وإعداد اللائحه الداخلية لسياسات الموارد البشريــــة ‏

    • تبسيط إجراءات العمل ورسم العمليات للشئون الإدارية وشئون الموظفين

    • تدريب المدربين ‏TOT‏ وسيناريو إعداد المدرب المعتمد عالميا بإستخدام أسلوب تمثيل ‏الأدوار

    • إدارة الموارد البشرية : التخطيط والرقابة والمتابعة ومهارات تقييم الأداء

    • تطوير مهارات أخصائي الموارد البشرية

    • تقييم الإحتياجات التدريبية وتخطيط المسار التدريبي لتعزيز وتحقيق الأهداف

    • برنامج تحليل ووصف الوظائف وتقييم ا لأداء (متقدم)‏

    • برنامج الإتجاهات الحديثة في الموارد البشرية بإستخدام ‏MBTI

    • أساليب تحسين الرضا الوظيفي وزيادة ولاء العاملين

    • تمكين العاملين كوسيلة لتدعيم  وتنمية الموارد البشرية ‏

    • الـوثيقـة المهنيـة لبـرفسـور المـوارد البشـريـة "‏Prof .HRD Program‏"

    • إدارة الأداء والتخطيط للتنمية الوظيفية المعاصرة ‏




    وتـعــقــد الـــــــدورات
     ( بـدبـى – تـركـيـا – المـغــرب – لـنـدن – الأردن – الـقـاهـرة – شـرم الشيـخ – الـغـردقـة – إسطنبـول – الاسكنـدريـة – مـاليـزيـا – البحـريـن وغيرها من الدول )  

    ولمزيد من الدورات والحجز ومعرفة المحتوى العلمى رجاء التواصل

    بروتيك لحلول التدريب والإستشارات

    Mobile : 00201156637750

    Mobile : 00971566935393

    Viber & WhatsApp : 00971525210508 

    E-Mail : info@proticg.com

    Web site : www.proticg.com





     

      الوقت/التاريخ الآن هو 2024-11-07, 8:54 am